Conozca cómo conseguir empleo

Una encuesta realizada por Oxfam en las ciudades de La Paz y El Alto reveló que las empresas ponderan de los nuevos empleados la adaptación al trabajo, disciplina y orientación al equipo entre otras habilidades y que fueron los valores mejor punteados en el ámbito laboral.

Según el estudio, las habilidades más requeridas por los empleadores son: actitud al tipo de trabajo, disciplina, compromiso, puntualidad, disposición a aprender, y trabajo en equipo.

El estudio se denominó “Efectos de la interculturalidad en la gestión de recursos humanos en empresas de La Paz y El Alto y su incidencia en la productividad y/o desempeño laboral”. 

EMPRESAS

El mismo se realizó con una muestra de 71 empresas en los rubros de comercio y reparación de vehículos, industria manufacturera, transporte y almacenamiento, construcción, actividades financieras y de seguros, actividades de alojamiento y de servicios de comida, suministro de electricidad/gas y empresas públicas.

Los resultados muestran que al momento de elegir a sus candidatos, los empleadores no toman en consideración el aporte de sus rasgos culturales, sino que ponderan  solamente la experiencia previa, conocimiento técnico de las tareas, capacidad de resolver problemas, buen trato al cliente y con sus pares, entre otros. 

¿BUSCAS EMPLEO?

¿Has enviado cientos de curriculums y no obtienes buenos resultados? Lo sabemos, salir en busca de un nuevo trabajo muchas veces puede ser agotador.

Entregar decenas de curriculums para recibir apenas un par de llamadas, asistir a entrevistas y no tener una llamada de vuelta u obtener un odioso e indolente: “no tenemos ninguna vacante” por alguna recepcionista puede ser verdaderamente frustrante.

Por eso, es importante que antes de salir a la caza de un nuevo empleo, te prepares muy bien y, sobretodo, aprendas a aprovechar cualquier oportunidad para venderte en el mercado laboral y encontrar trabajo con éxito, dijo el blog hotmart.